番外十三 用人之道 (1/2)

林知暖试了试，竟然真的怀了，这可如何是好？如果再有一个就四个了，三个孩子她都觉得力不从心了，这要是再有一个还了得？

而且，他们明明每次都采取了措施的，怎么还会这样？

她简直要疯了。

姜起山回来以后，她开始严厉质问他，究竟是怎么回事？她怎么又怀了？

姜起山显然也很惊讶，他不是故意的，真的不是故意的，可是既然怀上了那可怎么办？

现在的问题就是要讨论这个孩子的去处。

这个孩子，林知暖不想要，想去流掉。

姜起山说道，“流孩子很伤身体的！对不起，暖暖，我真的不是故意让你怀上的，我每次都很小心翼翼，可能这一次的措施出了问题，”

他说的确实是真的，现在他对孩子并没有那么强烈的yù_wàng了，三个孩子已经够了，而且，孩子多了确实也不好管理。

“我生双胞胎的时候，肚子就已经被撑大了，现在好不容易瘦下来，我又要给你生！”林知暖眼底有泪，抱怨道。

姜起山把林知暖揽入怀中，说道，“对不起，暖暖，对不起！”

林知暖捶打着他的胸膛，“流孩子伤身体，生孩子也伤身体，而且十个月，将来我哪都去不了！”

姜起山抱着她，“那要不然以后少做点儿，这采取了避孕措施还是怀上了，往后只能少做了！”

林知暖紧紧地咬着下唇，一句话不说。

姜起山看着她，“你什么意思？”

林知暖的眼泪在眼睛里面滚，“不行！”

姜起山笑了起来，“都怀了四个孩子了，还不行？”

“总之就是不行！”

“这个孩子是留下啊还是流掉？”姜起山问道。

“我想生下来吧，反正三儿一直也想当哥哥了！”林知暖说道。

毕竟刚才自己太冲动了，林知暖也觉得自己刚才的态度很不好，而且，这次毕竟不是姜起山故意的，所以，她觉得还是生下来。

老大老二听说妈妈又怀了小宝宝了，反应都很一般，老三的反应很反常，因为如果妈妈有小宝宝了，他就当哥哥了，这对他老说，不啻是一个天大的好消息。

林知暖还特意问了姜三，他有弟弟妹妹了高兴不高兴，姜三说当然高兴了，以后叫他哥哥的就不止清欢一个人了。

多生一胎，最难过的就是孩子这一关，如果孩子答应了，那最好不过了，所以林知暖也就放了心。

这次姜起山对她非常非常照顾，饮食起居，食物的采买上，基本上都亲自把关，不让林知暖受一点儿委屈，林知暖很满意，她也是快三十的人了，姜起山已经马上要进入不惑之年了，时间过得真快，让孩子熬啊熬的，竟然就老了。

不过，林知暖这个年龄生三胎不算晚，毕竟她已经生过两胎了，生孩子这件事情也是驾轻就熟了，而且，这次的孕期过得挺愉快的。

别人一听，觉得十个月好长啊，可是这段时间，林知暖一直在玩，所以，觉得过也很快，很快，老四就出世了。老四名字叫姜辰北，是一个男孩。

林知暖一看，对着姜起山说道，“赶紧挣钱吧，三个儿子！”

姜起山笑笑，“这些根本不用你放在心上。”

毕竟他的物流现在蒸蒸日上，比当年的起山软件有着更好的收入，几乎要翻番了，他正值盛年，现在正是发展的好时机。

董正现在是总经理，苏远航现在是他们的运营总监。

姜起山本来对苏远航不是很放心的，毕竟当初两个人的情敌关系，所以，让董正多留意他点儿，以前虽然认识，但是并没有共事过，不知道他在工作中是个怎样的人，不过经过这几年，苏远航在企业里的地位越来越厉害，很多的时候，大家都觉得如果苏总监不在，这件事情就进行不下去了，可见其重要性了，曾经他的地位和才能一度威胁到了董正。

董正也是有私心的人，各人在企业中的地位都是岌岌可危的。

甚至，苏远航提出了一个o2o的战略意见，得到了姜起山的欣赏，这更让董正眼皮跳。

董正对姜起山非常忠诚，不过眼看着苏远航的地位一步一步地在提升，他当然心里反感，毕竟总监到总经理的地位只有一步。

这些姜起山都看在眼里。

应该说姜起山是一个很好的管理者，毕竟这么多年的管理经验和实物经验，所以董正和苏远航的关系，在他眼里就跟明镜一样。

他非常清楚董正的特长在于管理，而苏远航的特长则在技术。

他想提高苏远航的地位，但是控制他的权限，因为这样的人，只有在技术岗位上才能够有更好的发展，姜起山想了很久，决定让苏远航任职秦淮的技术总监，兼任物流的运营总监，这样提高了苏远航的技术地位，但是并没有给他任何实权，工资又涨了一半，所以，姜起山对苏远航来说，无异于有着知遇之恩，简直让苏远航感激涕零，姜起山也找董正谈过了，说和董正在一起毕竟那么些年了，而且，董正的为人，他一清二楚，他不可能给苏远航实权的，让董正放心当两个厂子的总经理便是。

董正更是感激涕零。

所以，说道用人，几乎没有人能够出姜起山之左。

两家企业的事情姜起山基本上都已经落实好了，现在他主要的工作就是陪林知暖坐月子了。

家里有月嫂，所以，凡事根本不需要他做，不过，他还是会起来给林知暖