064正人先正己④ (2/2)

许多时候在职场上，人和人的沟通其实都有一个微妙的界限，没有跨线限的叫同事，跨过这个限度的，可以称为朋友或是别的。

但随着职业岗位的上升，能从同事变成朋友的人会越来越少，这是每个管理者必须面对的问题，也是不得不经历的历程。

葛木子明白只有分清楚工作和私人感情的区别，才能在职场上继续前行。

所以她并没有将罗伊的事告诉宋腾，而是选择了尊重罗伊的决定，隔日便在罗伊的辞职信上，签下了自己的名字。

罗伊的离职，在售楼部中只是一件小到不能再小的事情，大家除了挽留和祝福之外也就没有别的议论了。

但正因为罗伊的事，葛木子对团队的关系处理也在不知不觉中有了微妙的变化。她不再奢望和大家成为朋友，而是转变了角色努力让自己成为一个更符合销售经理岗位的管理人员。

宋腾很快接到了华悦集团总部打来的电话，为了彰显自己的诚意贾永长特意交代人事部，让宋腾去往总部入职，这也是变相的认可了宋腾成为公司的核心人员。

而葛木子这里，林倩则亲自跑了一趟，她不但带来了公司的调令，还带来了贾永长之前的承诺兑现。

“小葛，贾总说了东风广场项目接下来的工作我们会重新调派一个销售经理过来接手，你和宋腾尽快把婚假申请书递交上来，先把你们自己的事办了，然后直接去拾锦园报道。”

“那我团队的人员怎么办？我放一个月的婚假，总不能让销售人员也休息一个月吧。”

“销售人员当然是原地待命，之前我和你提的，从团队中选拔销售人员和你一起去拾锦园的事，你进行的如何了？”

葛木子提到这一茬林倩才想起来自己之前交代的事，急忙问道。

葛木子却摇了摇头，对于东风广场工作安排她还有别的想法。

“林总现在从别的项目调销售经理过来的话，对东风广场接下来的频繁开盘并不利。我敢说整个集团公司没有比目前在项目的人员更了解东风广场了，所以我建议能不能由朱飞松直接来负责这个项目？”

“你的意思是让朱飞松直接成为东风广场的销售经理？”林倩蹙眉。

这个事情她之前不是没有考虑过，只是销售经理这个岗位已经属于中层管理人员，同一个团队里，连续出两个销售经理并不是什么好事。

“我知道自己的资历还不足以提拔一个销售经理，但建议权我应该还是有的。眼下我们应该以项目利益为重，换了任何一个销售经理过来，我觉得都不可能会比朱飞松做的更好。”

葛木子说的十分中肯，朱飞松自打到了东风广场之后，在工作中做出的努力和体现出来的能力葛木子都看在眼里。

没有人能比他更了解自己对项目的工作计划和销售策略，所以在建议朱飞松升职这一块的建议上，葛木子完全没有任何私心。

林倩点了点头，她很清楚葛木子是一个公私分明的人。“我明白你对东风广场的感情，这件事我会慎重考虑。你和宋腾还是先把婚假申请提交上来吧，等他办完了入职，你们就可以先回去把婚礼举行了。”

葛木子灿然一笑，对林倩道了谢。

两天后，葛木子把手上工作悉数交接完毕，宋腾也已经将入职全部办理结束。

至于一个月后要带去拾锦园的人员，葛木子又和大家进行了一番谈话，本着尊重个人意愿的原则，来挑选销售人员。

结果却大出葛木子意料，除了已经被任命为东风广场销售经理的朱飞松之外，她这一批带出来的销售人员竟然全部都同意去拾锦园。

葛木子很是开心，朱飞松却是一脸生无可恋的悲苦表情。